Nabór wniosków o dofinansowanie projektów Fundusz Toyoty 2025 ruszył 9 września 2024r. Składanie wniosków odbywa się do dnia 2 grudnia 2024r

CELEM PROJEKTU jest:
Wspieranie równego dostępu 710 uczniów z 8 szkół podstawowych Gminy Strzegom do dobrej jakości edukacji, poprzez organizację zajęć wyrównawczych z j. polskiego, zajęć rozwijających zainteresowania i uzdolnienia uczniów, podnoszących kompetencje kluczowe, działań na rzecz budowania i wzmacniania wśród dzieci i uczniów umiejętności pracy projektowej metodą STREAM oraz wsparcie psychologiczno – pedagogiczne w okresie od VIII 2024 do VII 2025r.

CEL PROJEKTU
Umożliwienie ludności zamieszkującej powiat wałbrzyski i miasto Wałbrzych łagodzenia wpływających na społeczeństwo, gospodarkę i środowisko skutków transformacji w kierunku osiągnięcia celów Unii na rok 2030 w dziedzinie energii i klimatu oraz w kierunku neutralnej dla klimatu gospodarki Unii do roku 2050 w oparciu o porozumienie paryskie (FST)

CEL PROJEKTU
Umożliwienie ludności zamieszkującej powiat wałbrzyski i miasto Wałbrzych łagodzenia wpływających na społeczeństwo, gospodarkę i środowisko skutków transformacji w kierunku osiągnięcia celów Unii na rok 2030 w dziedzinie energii i klimatu oraz w kierunku neutralnej dla klimatu gospodarki Unii do roku 2050 w oparciu o porozumienie paryskie (FST)

CEL PROJEKTU
Wspieranie równego dostępu do dobrej jakości kształcenia zawodowego dla 200 uczniów z 4
zespołów szkół w Wałbrzychu, poprzez działania edukacyjne, szkoleniowe i doradcze oraz wsparcie doskonalenia zawodowego pracowników ww. szkół, poprzez udział w szkoleniach, kursach i studiach podyplomowych w okresie od I 2024 do VI 2026.

Celem konkursu „Fundusz Toyoty 2024” organizowanego przez Toyota Motor Manufacturing Poland, jest wybór i dofinansowanie oryginalnych i ciekawych pomysłów dotyczących 6 priorytetów/obszarów wsparcia

Celem projektu jest:
– zwiększenie szans na zatrudnienie 210 uczniów oraz wzrost kwalifikacji i umiejętności u 30 nauczycieli z 4 zespołów szkół zawodowych w W-chu, poprzez działania szkoleniowe i doradcze, dostosowujące kwalifikacje ww osób do potrzeb rynku pracy, realizowane do VI 2022.

Nowe grupy przedszkolne

Zespół Szkolno – Przedszkolny nr 7, ul. Dunikowskiego 39 – 100 dzieci
Zespół Szkolno – Przedszkolny nr 5, ul. Limanowskiego 12 – 50 dzieci

Celem konkursu „Fundusz Toyoty 2022” organizowanego przez Toyota Motor Manufacturing Poland, jest wybór i dofinansowanie oryginalnych i ciekawych pomysłów dotyczących 5 priorytetów/obszarów wsparcia:

MŁODZI GNIEWNI – to projekt szkoleniowo – doradczy dla 40 młodych ludzi – przebywających w MOS w Wałbrzychu oraz ich 20 rodziców/opiekunów prawnych.

Czas realizacji: od VI 2021 do VI 2023

Celem projektu
– zwiększenie szans na zatrudnienie 232 uczniów oraz wzrost kwalifikacji i umiejetności 34 nauczycieli z 4 zespołów szkół zawodowych w W-chu, poprzez działania szkoleniowe i doradcze, dostosowujące kwalifikacje ww osób do potrzeb rynku pracy, realizowane IV 2022 do do VI 2023.

Cel projektu
Zwiększenie liczby miejsc w edukacji przedszkolnej na obszarze Gminy Wałbrzych i podniesienie kompetencji 75 dzieci w wieku przedszkolnym w nowej placówce – Zespół Szkolno – Przedszkolny nr 8 w Wałbrzychu, ul. Poznańska 8 (75 nowych miejsc) w okresie do 31.08.2023 r

Celem konkursu „Fundusz Toyoty 2023” organizowanego przez Toyota Motor Manufacturing Poland, jest wybór i dofinansowanie oryginalnych i ciekawych pomysłów dotyczących 5 priorytetów/obszarów wsparcia

Celem projektu jest:- zwiększenie szans na zatrudnienie 210 uczniów oraz wzrost kwalifikacji i umiejętności u 30 nauczycieli z 4 zespołów szkół zawodowych w W-chu, poprzez działania szkoleniowe i doradcze, dostosowujące kwalifikacje ww osób do potrzeb rynku pracy, realizowane do VI 2022.

Celem projektu jest:- zwiększenie szans na zatrudnienie 210 uczniów oraz wzrost kwalifikacji i umiejętności u 30 nauczycieli z 4 zespołów szkół zawodowych w W-chu, poprzez działania szkoleniowe i doradcze, dostosowujące kwalifikacje ww osób do potrzeb rynku pracy, realizowane do VI 2022.

Celem projektu jest:- zwiększenie szans na zatrudnienie 210 uczniów oraz wzrost kwalifikacji i umiejętności u 30 nauczycieli z 4 zespołów szkół zawodowych w W-chu, poprzez działania szkoleniowe i doradcze, dostosowujące kwalifikacje ww osób do potrzeb rynku pracy, realizowane do VI 2022.